Uma das mais comuns situações de diálogo formal.
Uma entrevista de emprego não se configura como a
mais importante e tampouco como única forma de diálogo formal. A mesma situação
poderá ser vivenciada de forma semelhante caso alguém, por exemplo, pleiteie
uma bolsa de estudos, um patrocínio ou oportunidade de estágio. Seja como for,
as orientações que oferecemos aqui podem ser extrapoladas para outros tipos de
diálogo formal, desde que feitas as devidas adaptações.
De modo geral, muitos dos cuidados que devemos ter
numa exposição oral ou num debate valem também para a entrevista de emprego:
chegar com antecedência ao local do encontro, evitar gírias e expressões
coloquiais, tomar cuidado com cacoetes gestuais ou linguísticos, obedecer à
norma padrão, manter uma postura relaxada e natural. Em relação à apresentação
pessoal, todo cuidado é pouco ¾ salvo em
situações excepcionais (como uma empresa conhecida pelo ambiente descontraído),
a roupa deve ser formal, discreta e em tons neutros. Deve ser evitado todo tipo
de excesso, seja no perfume, na maquiagem ou nas joias. Além disso, como você
manterá contato próximo com o entrevistador, é fundamental estar atento ao
asseio, inclusive da barba, das unhas e do cabelo.
Quanto
à preparação para a entrevista, cabe ao candidato:
1.
Aprender sobre a
empresa
¾ entre no site
da organização e estude os tipos de produtos ou serviços que ela oferece, sua
história, missão, valores, estrutura, quantas filiais possui, quais programas
sociais ou ecológicos desenvolve; enfim, tente descobrir o máximo que puder
sobre ela. Na hora da entrevista, o candidato que demonstra estar bem informado
sobre a empresa não apenas denota maior afinidade com ela, como prova ter duas
virtudes que os selecionadores valorizam muito: interesse e iniciativa.
2.
Estudar a
própria trajetória acadêmica e profissional ¾
o mínimo que se espera de um candidato é que ele seja capaz de recontar a
própria vida de maneira coerente. Esteja preparado para explicar por que optou
por sua carreira e, também, por que deixou seu último emprego ou pretende
deixar o atual. Caso tenha sido demitido, seja franco a respeito, sem se fazer
de vítima nem dar importância exagerada ao fato.
Algumas
dicas de especialistas sobre como se comportar durante a entrevista de emprego.
§
Mantenha
o telefone celular desligado;
§
Cumprimente
o entrevistador com um aperto de firme mão. Seja simpático, mas não force um
excesso de intimidade;
§
Não
dê respostas do tipo “sim” ou “não”. Mostre que você consegue articular as
ideias, porém sem estender-se demais;
§
Ouça
com atenção as perguntas do entrevistador e jamais o interrompa;
§
Se
você não tiver uma experiência profissional, enfatize os pontos positivos de
sua formação. Destaque cursos extracurriculares, participação em eventos,
qualquer tipo de vivência que tenha lhe trazido amadurecimento pessoal e
profissional;
§
Se
o entrevistador fizer uma pergunta do tipo “qual é o seu maior defeito?”, evite
clichês, como “o perfeccionismo”. Seja objetivo no reconhecimento do problema e
mencione que medidas você está tomando ou pretende tomar para resolvê-lo. Por
exemplo: se seu inglês é fraco, cite isso como um defeito, mas indique que vai
se matricular em um bom curso;
§
Esteja
preparado para informar sua pretensão salarial. Jamais a justifique com base em
necessidades pessoais (por exemplo, “preciso
ganhar X para poder pagar o aluguel
e a faculdade”), e sim na média do mercado;
§
Jamais
fale mal de ex-empregadores ou ex-colegas;
§
Na
final da entrevista, mostre interesse e disponibilidade para participar das
outras etapas do processo seletivo.
Fonte:
GUIMARÃES, Thelma de
Carvalho. Comunicação e linguagem.
São Paulo: Pearson, 2012. (Adaptado)
.
.
